Tjek vores ledige stillinger eller send en uopfordret ansøgning.
Vi glæder os til at høre fra dig.
I Geopartner skal det være trygt, sjovt og fagligt spændende at gå på arbejde. Hver dag.
Det er alles ansvar. Den enkeltes. Lederes. Kollegers. Og direktionens. Derfor arbejder vi hver dag sammen om at styrke vores gode og attraktive arbejdsplads for vores nuværende og kommende medarbejdere. Det gør vi gennem mange forskellige tiltag og aktiviteter, men i særdeleshed gennem vores daglige adfærd.
Vores adfærd er styret af vores 4 værdier; fællesskab, faglighed, ordentlighed og ansvar. Man kan sige, at værdierne er vores guideline for vores adfærd. I relation til vores hverdag betyder det:
Vi tør godt sige, at disse værdier ikke kun er flotte ord, dem vil du opleve i vores adfærd.
Læs mere om Geopartners værdier.
Med ca. 230 medarbejdere fordelt over 25 afdelinger i hele landet er vi et stort fællesskab – men dog ét fællesskab. Det mærkes i hverdagen, når man ringer til en kollega 150 km. væk, for ar få sparring og hjælp af én, der er specialist på et område, man ikke selv er. Det mærkes, når hele Geopartner stævner sammen til den årlige sociale og faglige Geopartnerdag eller til den traditionsrige julefrokost. Fællesskabet mærker de nyuddannede landinspektører eller kort-og landmålingsteknikere, når de tager til netværksarrangement, eller kontorlederne til kontorlederdag. Fællesskabet mærkes på de enkelte kontorer i hverdagen. I frokoststuen. På gå-holdet. Til personaleforeningsarrangementet. Osv.
Vi er et fagligt stærkt team, hvor vores gode samarbejde drives af vores lyst til at dele viden med hinanden på tværs af fagområder og geografi. Vi er ordentlige over for hinanden, her er højt til loftet og altid plads til et godt grin.
Lyder det som et arbejdsfællesskab du skal være en del af? Tjek vores ledige stillinger eller send en uopfordret ansøgning.
I Geopartner er det ikke kun vores instrumenter, biler, IT og ydelser, der er af den bedste kvalitet. Vi investerer også i vores medarbejdere og giver hver enkelt medarbejder mulighed for at udvikle sig – fagligt og personligt.
Det betyder, at hos os kan du drive din karriere langt. Har du mod på nye udfordringer arbejdsmæssigt inden for dit fag eller måske er der en leder gemt i dag. Her kan du bygge din karriere i trygge rammer.
Vi lever af god, professionel rådgivning og høj faglighed. Og samtidig har vores medarbejdere en høj faglig stolthed. Faglighed betyder meget for Geopartner ligesom det gør for vores medarbejdere. Derfor er det vigtigt for os, at vores medarbejderes faglighed altid er i top. Og derfor bidrager vi til din faglige udvikling.
Vores Geopartner Academy sikrer sammen med HR-afdelingen et konstant fokus på at styrke og udvikle vores medarbejdere. Det betyder, at vi har forskellige interne netværk med plads til sparring og læring. Vi udvikler vores egne kurser og uddannelser tilpasset vores forskellige faggrupper. Derudover får du hos os mulighed for at komme på eksterne kurser og uddannelser.
Vi er også interesseret i dig som menneske og din personlige udvikling. Et centralt udviklingsværktøj i Geopartner er den personlighedsprofil, som alle medarbejdere får udarbejdet. Den gør dig klogere på dine egne styrker og udviklingsmuligheder og giver input til, hvordan du optimerer din kommunikation og dine samarbejdsevner over for dine kolleger.
Personlighedsprofilen er solidt forankret og anvendes i hverdagen af både ledere og medarbejdere til at sætte ord på sig selv og andre og til at skabe forståelse for hinanden. Dét giver kommunikationen et stærkt løft samt en konstruktiv og positiv kultur præget af tillid, gensidig respekt og plads til den enkelte person.
